雷速体育6月21日讯 据《米兰体育报》报道，尤文图斯的续约新政已十分明确，但弗拉霍维奇却迟迟未作决定——他可能面临在家赋闲一年的风险。

尤文图斯阵容中，所有球员无一例外都接受了约15%的降薪以完成续约。自新任主席费雷罗上任，以及首席执行官斯卡纳维诺上任后，俱乐部便开启了一系列降薪谈判。尤其从去年夏天开始，这一系列操作显著降低了薪资总额，并大幅削减了摊销费用。此前，俱乐部将改革的钥匙交给了琼托利，而科莫利只需追随其脚步，在体育成绩上寻求更高效率即可。同时，他还尝试在前任未能解决问题的领域寻找解决方案——这正是弗拉霍维奇的情况，如今所有期望都寄托在了这位新体育总监身上。

合同情况

若不接受降薪续约，弗拉霍维奇将被排除在阵容之外——这是早已明确的立场。但我们需要深入了解他与尤文合同的具体条款，知晓协议结构中的一些细节，才能清晰认识到问题的复杂性。当弗拉霍维奇加盟时，他签订了一份薪资递增合同，因为俱乐部承诺在合同最后两年支付忠诚奖金。这种条款在足球领域有些特殊，更接近汽车行业的做法，而当时尤文图斯的常务董事阿里瓦贝内对汽车行业更为熟悉。具体而言，俱乐部避免在签约时支付奖金，而是几乎每年为弗拉霍维奇增加净收入。

当前局势

弗拉霍维奇的合同结构有何意图？一方面是为了确保球员在合同期内保持忠诚，抵御当时已对这位前锋虎视眈眈的英超球队竞争；另一方面，若提前出售球员，俱乐部能掌握较高的谈判主动权。但这种合同结构有利也有弊：球员本不应辜负期望，但他却因一系列初期身体问题（尤其是耻骨炎）未能做到，同时也未满足俱乐部的需求。如今，俱乐部面临着可能零转会费失去他的风险，甚至连当初的投资都无法收回。而这位球员目前的市场吸引力已远不如四年前预期，缺乏顶级联赛的报价。

谈判进展

尤文为引进弗拉霍维奇支付了8000万欧元的高额转会费，而他原本仅在合同最后一年就能拿到1200万欧元的高薪，这让他比其他球员更能感受到球迷因球队近年成绩不佳而产生的失望情绪。实际上，他的基础年薪为800万欧元，2025年6月30日将首次触发忠诚奖金（使年薪升至1050万欧元），2026年6月30日触发第二次（达到1200万欧元）。琼托利曾试图在6月初的特别转会窗口将其出售，就是为了避免触发首笔忠诚奖金，他与弗拉霍维奇经纪人的谈判早在去年10月就陷入停滞。如今，尤文肯定要支付首笔奖金，但会力争避免支付第二笔。

报价详情

尤文的续约提议与其他球员一致，但谈判从基础年薪出发，这使得双方的要求差距甚远。俱乐部实际上是在800万欧元的基础年薪上削减15%，而这位前锋不愿将年薪降至八位数以下。算下来，管理层最多只能提供600万欧元左右的基础年薪，或许还会加上一些奖金——这差不多是弗拉霍维奇合同最后一年收入的一半。尽管这份报价被认为过低，但目前球员没有更好的选择，除非来自土耳其或沙特阿拉伯等他不感兴趣的联赛，否则很难收到其他报价。风险在于，他可能在尤文图斯的最后一年只能在家“隔离”度过。